Pour changer dans la permanence : la dimension processus…
Qui se ressemble, s’assemble ! Cette loi est souvent vérifiée dans les sociétés humaines. Elle donne naissance à des groupes identitaires et alimente parfois corporatisme et communautarisme. Dans les entreprises, cette loi se manifeste sous la forme de l’esprit d’appartenance parfois étroit à un...